در مراسم اختتامیه نخستین جشنواره مجازی پشتیبان آب، که به همت امور اداری و پشتیبانی شرکت مهندسی آب و فاضلاب کشور که در مجموع با بیش از 700 اثر بر گزار شد از بین این آثار مقاله همکارمان آقای رضا کارزار جدی وند از همکاران دفتر آموزش و منابع انسانی شرکت در بین 700 مقاله با عنوان " آسیب شناسی مدیریت منابع انسانی شرکت آب و فاضلاب شهری " جزو آثار برگزیده و برتر انتخاب گردید .
در ارزیابی بعمل آمده در نخستین جشنواره مجازی پشتیبان آب مقاله یکی از همکاران شرکت آبفای آذربایجان شرقی جزو آثار برگزیده و برتر انتخاب شد
| در مراسم اختتامیه نخستین جشنواره مجازی پشتیبان آب، که به همت امور اداری و پشتیبانی شرکت مهندسی آب و فاضلاب کشور که در مجموع با بیش از 700 اثر بر گزار شد از بین این آثار مقاله همکارمان آقای رضا کارزار جدی وند از همکاران دفتر آموزش و منابع انسانی شرکت در بین 700 مقاله با عنوان " آسیب شناسی مدیریت منابع انسانی شرکت آب و فاضلاب شهری " جزو آثار برگزیده و برتر انتخاب گردید . |
| |
شایان ذکر است، این جشنواره به منظور ارتقاء بهره وری و نیز مطالعه برنامه ها، فعالیت ها و ظرفیت های بالقوه و با اتکا به همت و مشارکت مخاطبین و همکاران توسط شرکت مهندسی آب و فاضلاب کشور برگزار گردید که از میان ۷۰۰ اثر ارسالی به جشنواره شامل ایده، تجربه و مقاله در حوزه پشتیبانی، توسط هیات داوران تعدادی از آثار بعنوان آثار برتر انتخاب و با اهداء لوح تقدیر و تندیس از صاحبان آثار تقدیر شد.
از میان آثار ارسالی به جشنواره، مقاله ای با عنوان " آسیب شناسی مدیریت منابع انسانی شرکت آب و فاضلاب شهری "ارائه شده توسط همکارمان آقای رضا کارزار جدی وند از همکاران دفتر آموزش و منابع انسانی شرکت آب و فاضلاب آذربایجان شرقی، بعنوان آثار منتخب برگزیده و با اهداء لوح تقدیر و تندیس از وی تقدیر شد. |
روابط عمومی